（来源：搜狐网）

作为人口大国和教育大国，每年的6月份是教育工作最繁忙的时候，中考、高考、大学生毕业等等多数人都会切身经历的人生节点都在6月份发生。去年，高校应届毕业生人数达到了847万人，创下了历史新高。加上疫情带来的特殊的就业环境，使得应届毕业生就业压力非常大。

而近日根据教育部的统计数据，2021年高校应届毕业生人数将超过900万人，再创历史新高，与之相对的则是大学生就业率持续走低，再加上疫情的不利影响，当前的就业形势不容乐观。那么2021届毕业生该如何平稳就业和过渡呢?以下几点建议提供参考。  　　

一、参加公务员和事业单位考试

公务员和事业单位考试一直是毕业生和职场人的热门选项，加之疫情影响就业压力增大，越来越多的人投身到考公和事业单位的大潮中来。

公务员和事业单位相对稳定的工作特性是人们如此热衷的第一要素，但也不得不提醒的是考试难度确实很大。中央机关及其直属机构2021年度公务员招考网上报名和资格审查数据显示，共有157.6万人通过了用人单位的资格审查，通过资格审查人数与录用计划数之比约为61:1。  　　

事业单位考试和公务员考试比较来说相对简单，一般由各级各单位自行组织，主要集中在每年的上半年，包括公办义务教育学校、防疫站、干休所、公立医院、科研单位等等服务性质的单位。有能力和想法的毕业生可以深入了解一下考试、编制、晋升和福利待遇等相关的内容，做出适合自己的选择。  　　

二、继续深造提高学历  　　

应届毕业生人数逐年升高，让本科学历不再像之前一样“吃香”，如果本科学校不是985/211或者学校的强势专业，在就业市场上的竞争力更会大大削弱，所以考取一流大学的研究生，继续深造提高学历，也是很多人不错的选择。  　　

研究生考试报名一般在每年的10月份，笔试时间在12月下旬，复试一般在3月份左右。需要注意的是，根据教育部及研招网数据，从2010年至2020年，考研报名人数逐年上涨，2020年更是达到了341万。究其原因无外乎是近年来我国经济增长放缓，针对应届生的岗位供给减少，就业难度加大，为了增强自身的竞争力，不得不选择考研。而2021应届毕业生预计超900万，就业形势会更加严峻，考研竞争也会更加激烈，所以选择先就业再择业还是加入考研大军，需要每一位应届毕业生慎重考虑。  　　

二、提升职业技能 先就业再择业  　　

严峻的就业形势下，应届毕业生找到各方面满意的工作并不容易，而用人单位越来越看中实际工作能力和经验，所以应届毕业生不妨转变自己的就业观念，先就业再择业，先解决自己毕业后的生活问题，获得一份稳定的收入，再考虑个人如何实现自我的发展。  　　

涵品教育认为，企业招聘归根结底看中的是应聘者的工作能力和学习成长能力，毕业生作为刚刚走出象牙塔的准职场人，职场工作经验虽相对缺乏，但学习和迅速成长能力是惊人的。所以，提前为踏入正式的职场生活做好准备，增加实习经验，努力提升职业技能和职场竞争力，也是应届毕业生平稳过渡进入下一个人生阶段的正确选择。